Устав

Утвержден Учредительным собранием 20 декабря 1994 года (свидетельство выдано Управлением юстиции  г.   Москвы  23.01.95   года №4298)

Изменения и дополнения утверждены Общим собранием 19 мая 1999 года

(свидетельство выдано Управлением юстиции г. Москвы 02.07.99 года №11664)

Изменения  и дополнения утверждены Общим собранием 01 августа 2002 года (Свидетельство выдано Главным Управлением Министерства Юстиции РФ по г. Москве 23.09.2002 года №11664).

Изменения и дополнения утверждены Общим собранием 12 февраля 2003г. (Свидетельство выдано Главным Управлением Министерства Юстиции РФ по г. Москве 20.05.2003 года №11664).

Изменения и дополнения утверждены Конференцией Организации 22 июня 2009г.

УСТАВ
Межрегиональной молодежной общественной организации
ВОЕННО-ПАТРИОТИЧЕСКОЕ ОБЪЕДИНЕНИЕ «МУЖЕСТВО»
(имени Главного маршала  авиации А. Е. Голованова)

г. Москва

2009 г.

I.    Общие положения

1.1.Межрегиональная молодежная общественная организация военно-патриотическое объединение «Мужество» имени Главного маршала авиации А. Е. Голованова, сокращенное наименование: МРМОО «Мужество» (именуемая в дальнейшем Организация) — военно-патриотическая организация, объединяющая на добровольных началах, на основе общности интересов подростковую, допризывную и призывную молодежь (учащихся общеобразовательных, средних — специальных учебных заведений, в том числе студентов высших учебных заведений, где отсутствует военная кафедра) с целью привлечения к общественно-полезной деятельности, содействия  обучению вневойсковой подготовке по «Основам  военной службы»,  для службы в войсках  Вооруженных Сил РФ и Государственных Органов РФ на  должностях младших командиров; в том числе содействие  обучению военно-учетной специальности: радист, телеграфист, связист, водитель, водолаз, стрелок и пр., а так же подготовка для  Организации:  Знаменных групп, Парадного расчета (для проведения Парада, в честь Дня Победы — 9 Мая); руководителей (начальников); секретарей бюро групп; референтов; пропагандистов;  инструкторов:  по  вождению автомобилей; общевойсковой,  тактической  и строевой подготовке; парашютному спорту; рукопашному бою (восточные единоборства) и пр., в соответствии с настоящим Уставом.

1.2.Организация осуществляет свою деятельность на постоянно-действующей основе и принципах равноправия своих членов, законности и гласности.

1.3.Организация осуществляет свою деятельность во взаимодействии с государственными и общественными организациями  в рамках Конституции Российской Федерации, в соответствии с Указом Президента РФ №727 “О мерах государственной поддержки общественных объединений, ведущих работу по военно-патриотическому воспитанию молодежи” от 16.05.1996г., Законом РФ №53-ФЗ “О воинской обязанности и военной службе” от 28.03.1998г., Постановлениями Правительства РФ: №1441 “О подготовке граждан РФ к военной службе” от 31.12.1999г. и №551 “О военно-патриотических молодежных и детских объединениях” от 24.06.2000г., иными государственными нормативными актами о патриотическом воспитании молодежи, а так же в соответствии с настоящим Уставом.

1.4.Организация является некоммерческой, не ставящей в качестве цели своей деятельности извлечение прибыли и распределение ее между членами Организации.

1.5...С момента государственной регистрации, Организация имеет статус юридического лица, имеет самостоятельный баланс, может от своего имени приобретать имущественные и неимущественные права, заключать договоры, соглашения и другие социально-правовые акты; в том числе выступать в качестве истца и ответчика в суде, приобретать и отчуждать имущество, имеет право открывать расчетный и другие счета в банковских учреждениях в отечественной и иностранной валюте. Имеет свой штамп, круглую печать установленного образца со своим полным наименованием на русском языке, бланки с банковским и почтово-телеграфными реквизитами, эмблему, Гимн, Знамя Организации и другую символику, утвержденную Правлением Организации.

1.6.Символика Организации подлежит государственной регистрации и учету в порядке, установленном законодательством РФ.

1.7.Организация не отвечает по обязательствам государства, и своих членов, равно как и государство, и члены Организации не отвечают по обязательствам Организации.

1.8.Организация отвечает по своим обязательствам только в пределах принадлежащего ей имущества, на которое согласно действующему законодательству РФ может быть обращено взыскание.

1.9.Вмешательство органов государственной власти и их должностных лиц в деятельность Организации, равно как и вмешательство Организации в деятельность органов государственной власти и их должностных лиц, не допускается, за исключением случаев, предусмотренных законодательством РФ.

1.10.Организация действует на территории менее половины субъектов Российской Федерации и имеет Межрегиональный статус.

1.11.Территориальная сфера деятельности Организации- г.Москва и Московская область.

1.12.Местонахождение постоянно действующего руководящего органа Организации (Правление) г.Москва.

2. Цели и виды деятельности Организации
2.1. Цели Организации:-

— воспитание молодежи на благо возрождения и процветания России, содействие укреплению престижа военной службы и авторитета Вооруженных Сил РФ и Государственных Органов РФ среди подростковой, допризывной и призывной молодежи и привлечение её к общественно-полезной деятельности;

— реализации интересов подрастающего поколения, содействие решению его социальных и правовых проблем;

— решение вопросов содействия вневойсковой подготовке молодежи для добровольной, действительной (срочной) военной службы в армии, в войсках Вооруженных Сил РФ  и Государственных Органов РФ на  должностях младших командиров и содействие обучению ее военно-учетным специальностям: радист, телеграфист, связист, водитель, водолаз, стрелок и пр.;

—   содействие воспитанию у молодежи здорового образа жизни;

— содействие развитию у молодежи творческих способностей посредством участия в реализации соответствующих государственных программ.

2.2.   Организация  выступает против проявлений политического и религиозного экстремизма, расизма, фашизма, шовинизма, национализма и терроризма в молодежной среде.

2.3. Для достижения уставных целей Организация в соответствии с действующим законодательством РФ, осуществляет следующие виды деятельности:

— поддержка инициатив органов государственной власти и общественных организаций по повышению авторитета Вооруженных Сил РФ и Государственных Органов РФ, престижа военной службы, выступление  с   использованием   всех   форм    и  средств, предусмотренных законодательством РФ против искажения и очернения истории  и Боевых  традиций Российской  Армии и Флота, умышленной дискредитации вневойсковой подготовки в глазах общественности, а так же среди подростковой, допризывной и призывной молодежи, формирования негативного отношения к службе в армии;

— отстаивание и защита законных интересов членов Организации при подготовке их к службе в Вооруженных Силах РФ и Государственных Органах РФ;

— участие   в   общегосударственных   и   иных   мероприятиях,   связанных   с привлечением членов Организации к обсуждению проблем военной службы в Вооруженных Силах РФ и Государственных Органах РФ, в целях дальнейшего развития молодежной политики и повышения интереса к службе в армии;

— организация совместных действий с Клубом Героев Советского Союза, Героев Российской Федерации и Кавалеров Ордена Славы, ветеранскими организациями  по координации усилий в достижении целей Организации и защите интересов членов Организации при  подготовке  к военной  службе в Вооруженных Силах РФ и Государственных Органах РФ;

— осуществление постоянного взаимодействия с общественными организациями военнослужащих, ветеранов войн, военной службы и  РОСТО (Российская Оборонная Спортивно-Техническая Организация), с целью выработки единых подходов к подготовке и проведению совместных мероприятий по достижению целей Организации, обеспечению социальной защиты членов Организации, а так же подростковой, допризывной и призывной молодежи при подготовке к службе в армии;

—  содействие членам Организации (учащимся общеобразовательных, средних специальных и высших учебных заведений) во вневойсковой  подготовке к добровольной, действительной (срочной) военной службе в армии, в войсках  Вооруженных Сил РФ и Государственных Органов РФ на  должностях младших командиров, в том числе содействие обучению военно-учетным специальностям: радист, телеграфист, связист, водитель, водолаз, аквалангист, стрелок,  и пр. по интересам и родам войск: Военно-космические силы («Космонавт»), Военно-воздушные силы («Летчик-штурман (дальней авиации)», «Летчик – истребитель», «Вертолетчи»), Сухопутные войска («Спецназ Воздушно-десантных Войск», «Разведчик -спецназ», «Армеец -мотострелок», «Ракетчик», «Танкист», «Артиллерист», «Спецназ Железнодорожных Войск», «Медбрат (сестра)», «Спецназ Пограничной Службы ФСБ России», «Контролер пункта пропуска на Государственной границе»), Военно-морской флот («Спецназ Морской Пехоты ВМФ России», «Моряк -подводник (надводник)», Внутренние войска («Спецназ Внутренних Войск», «ОМОН», «Спасатель», «Пожарный»).

— содействие воспитанию членов Организации в духе патриотизма, любви к Родине, Вооруженным Силам РФ и Государственным Органам РФ, постоянной готовности к защите Отечества, высокой дисциплинированности, организованности, ответственности за порученное дело, готовности к разумным действиям в экстремальных условиях, развитие у  членов Организации интереса к избранной военной специальности, уважения к военной службе в Вооруженных Силах РФ и Государственных Органах РФ;

— привлечение членов Организации к участию в работе по развитию и совершенствованию учебно-материальной и технической базы Организации;

— проведение для членов Организации обязательных оздоровительных летних и зимних военно-спортивных сборов на базе воинских частей или военно-учебных заведений (по согласованию с командованием), в том числе проведение военно-спортивных игр, типа «Зарница»;

— ведение поисковых работ по воинам, погибшим в Великой Отечественной войне (1941—1945 г.г.) и других военных конфликтах, сбор документов и материалов с целью установления их имен и установки памятников (стел) на местах захоронения;

— организация и участие в проведении совместно с заинтересованными государственными организациями и общественными объединениями регулярных консультаций, тематических консультаций, научно-практических (методических и других) конференций, семинаров, лекций, круглых столов, тематических вечеров и других мероприятий по проблемам входящих в сферу деятельности Организации;

— организация и проведение содержательного досуга: вечеров отдыха, праздников,  конкурсов  и  выставок  творчества,  художественной  самодеятельности, туристических походов, фестивалей и других культурно-массовых мероприятий;

— участие с работниками военных комиссариатов Москвы, Московской области, субъектов Российской Федерации в разработке совместных планов по обучению членов Организации военно-учетным специальностям и содействие реализации  соответствующих учебных программ по «Основам военной службы», в том  числе  дальнейшему совершенствованию военно-патриотической работы и подготовки их к военной службе в армии;

— сотрудничество с заинтересованными государственными органами в проведении с членами Организации правовой работы по разъяснению действующего Российского законодательства «О воинской обязанности и военной службе»;

— осуществление издательской деятельности, пропаганда уставных целей и задач Организации, информирование общественности о своей деятельности через средства массовой информации;

— установление и развитие международных связей Организации, направленных на решение уставных целей Организации в рамках действующего законодательства РФ;

— содействие разработке и реализации научно-исследовательских программ по медицинской и социально-правовой адаптации членов Организации к действительной (срочной) военной службе в Вооруженных Силах РФ и Государственных Органах РФ;

— стимулирование жизненной и деловой активности членов Организации;

— развитие и укрепление сотрудничества и деловых связей с другими молодежными (родственными) военно-патриотическими клубами, Объединениями и Организациями Российской Федерации и за рубежом, в целях обмена полезным опытом и информацией;

— проведение культурно-просветительской деятельности, осуществление в этих рамках выпуска теле-радио программ, кино-видео-аудио продукции по тематике деятельности Организации;

— осуществление информационной деятельности в электронных и печатных средствах массовой информации информационных сетях, разработка интернет-проектов в порядке, установленном действующим законодательством РФ;

— создание для членов Организации в установленном законом порядке  военно-спортивного оздоровительного лагеря (труда и отдыха), привлечение членов Организации к общественно-полезному труду, в том числе участию в уборке урожая;

— организация торжественных проводов членов Организации на действительную (срочную) военную службу в армию, встреч после службы в армии и содействие в их трудоустройстве;

— обращение с предложениями в государственные органы и общественные организации по вопросам совершенствования методов воспитания членов Организации;

— проведение культурных, военно-спортивных мероприятий, физкультурно-оздоровительная и спортивная деятельность;

— формирование общественного мнения о роли Организации в вопросах обучения военно-учетной специальности, военно-патриотического и гражданского воспитания членов Организации, а так же подготовка их к военной службе  в  Вооруженных  Силах РФ и Государственных Органах РФ;

— ведение предпринимательской, в том числе внешнеэкономической деятельности лишь постольку, поскольку это служит достижению уставных целей, ради которых создана Организация и соответствующая этим целям;

2.4. Создание на базе Организации многопрофильного, военно-научного, творческого, общественного, молодежного и образцово-показательного Центра Младших Командиров (далее — Центр) для ведения практической деятельности по содействию обучению  вневойсковой подготовке членов Организации к военной службе в армии  на должностях младших командиров; в том числе содействие обучению военно-учетным специальностям: радист, телеграфист, связист, водитель, водолаз, стрелок и пр., а так же  поступлению  в военные ВУЗы страны;  осуществление военно-патриотического и гражданского воспитания членов Организации, формирование всесторонне — развитой личности, подготовка их к  добровольной,  действительной (срочной) военной   службе  в  Вооруженных  Силах РФ и Государственных Органах РФ.

2.5. Центр должен осуществлять свою деятельность на высоком профессиональном уровне и военно-научной основе, обладать современной мощной инфраструктурой, включающей в себя высокотехнологичную учебно-материальную и техническую базу Организации и иметь: необходимые военные кабинеты по направлениям деятельности, специализированные компьютерные военные классы по разделам: по общевойсковой и тактической подготовке, чрезвычайных ситуаций и военно-медицинской подготовки, военной топографии и связи, Комната Воинской Славы, компьютерный пневматический тир (как форма начальной стрелковой подготовки), спортивный зал и оборудованный спортивный городок, строевой плац.

2.6. Центр  может привлекать к своей деятельности ученых, военных специалистов, военных инструкторов — профессионалов учебно-научных комплексов военных ВУЗов и использовать их учебно-материальную базу в целях качественной подготовки членов  Организации к добровольной и действительной  (срочной) военной службе в армии.

3. Права Организации

3.1. Для  осуществления уставных целей Организация, в порядке установленном действующим законодательством РФ имеет право:
— самостоятельно планировать и осуществлять свою уставную деятельность, в том числе творческую, просветительскую, предпринимательскую и благотворительную;
— самостоятельно распоряжаться своим имуществом и денежными средствами, остающимися после уплаты налогов и других обязательных платежей;
— создавать Союзы (Ассоциации), а так же другие общественные Объединения и быть членом и участником общественных Объединений;
— поддерживать прямые международные контакты и связи;
— создавать Союзы (Ассоциации), а так же другие общественные Объединения и быть членом и участником общественных Объединений;
— поддерживать прямые международные контакты и связи;
— создавать Региональные  Отделения, местные отделения, филиалы, представительства;
— осуществлять издательскую деятельность и учреждать средства массовой информации в целях выполнения уставных целей;
— предоставлять юридическую и консультативную помощь членам Организации и другим лицам;
— проводить собрания, митинги, демонстрации, шествия, конференции и пикетирования в порядке, установленном законодательством РФ;
— организовывать, проводить и принимать участие в массовых культурно-зрелищных и других мероприятиях в соответствии с действующим законодательством РФ;
— представлять и защищать свои права, законные интересы членов Организации, а также других граждан в органах государственной власти, в органах местного самоуправления и общественных Объединениях;
— выступать с инициативами по различным вопросам общественной жизни, вносить в установленном законодательством РФ порядке предложения в органы государственной власти и местного самоуправления по вопросам: обязательного изучения в общеобразовательных (средних и специальных) учебных заведениях дисциплины по «Основам военной службы» и совершенствования системы военно-патриотического воспитания среди подростковой, допризывной  и призывной молодежи;
— участвовать в выработке решений органов государственной власти и местного самоуправления в порядке и объеме, предусмотренными действующим законодательством РФ;
— создавать некоммерческие организации; создавать хозяйственные общества и хозяйственные товарищества с правами юридического лица;
— совершать любые, не противоречащие Закону РФ и настоящему Уставу сделки и иные юридические акты с физическими и юридическими лицами как на территории Российской Федерации, так и за ее пределами;
— в порядке, установленном Законом РФ приобретать, отчуждать, брать и сдавать в аренду здания (помещения, залы, студии), оборудование, транспортные средства и иное имущество;
— привлекать для выполнения работ, научных исследований и разработок необходимых специалистов по трудовым соглашениям и договорам;
— пользоваться банковскими кредитами;
— осуществлять в порядке, установленном законом РФ предпринимательскую, внешнеэкономическую, консультативную, информационную, методическую  и культурно-просветительскую  деятельность.
Предпринимательская деятельность может осуществляться Организацией, лишь постольку, поскольку служит достижению уставных целей. Лицензионные виды деятельности могут осуществляться Организацией лишь после получения лицензий в порядке, установленном действующим законодательством РФ.
3.2. Организация пользуется в установленном порядке льготами и привилегиями, определяемые действующим законодательством Российской Федерации для молодежных организаций.
4. Обязанности  Организации
4.1. Организация обязана:
— соблюдать законодательство Российской Федерации, общепризнанные принципы и нормы международного права, касающиеся сферы своей деятельности, а так же нормы, предусмотренные настоящим Уставом;
— ежегодно информировать орган, принимающий решения о регистрации общественных объединений о продолжении своей деятельности с указанием действительного места нахождения постоянно действующего руководящего органа, его названия и данных о руководителях Организации в объеме сведений, включаемых в единый государственный реестр юридических лиц;
— предоставлять по запросу органа, принимающего решения о государственной регистрации общественных Объединений, решения руководящих органов и должностных лиц Организации, а так же годовые и квартальные отчеты о своей деятельности, в объеме сведений, представляемых в налоговые органы;
— допускать представителей органа, принимающего решения о государственной регистрации общественных Объединений, на проводимые Организацией мероприятия;
— оказывать содействие представителям органа, принимающего решения о государственной регистрации общественных Объединений, в ознакомлении с деятельностью Организации в связи с достижением уставных целей и соблюдением законодательства Российской Федерации;
— Организация так же обязана информировать орган, принявший решение о государственной регистрации Организации, об изменении сведений, указанных в пункте 1 статьи 5 Федерального Закона «О государственной регистрации юридических лиц», в течение трех дней с момента таких изменений, за исключением сведений о полученных лицензиях.

5. Членство в Организации

5.1. Членами Организации могут быть:
— граждане Российской Федерации, иностранные граждане, лица без гражданства, законно находящиеся на территории РФ, достигшие 14 лет, признающие настоящий Устав и готовые участвовать в деятельности Организации;
— юридические лица — общественные Объединения, признающие настоящий Устав и готовые участвовать в деятельности Организации.
5.2. Прием в Организацию членов — юридических лиц осуществляется Правлением на основании письменного заявления, а так же решения правомочного руководящего органа вступающего общественного Объединения.
5.3. Прием в Организацию членов — физических лиц осуществляется Правлением на основании письменного заявления лица, изъявившего желание вступить в Организацию.
5.4. Членство в Организации и выход из нее являются добровольными. Решения Правления Организации по этому вопросу не требуется.
5.5. Членам Организации выдаются:
— удостоверение подтверждающее членство в Организации;
— нагрудный знак МРМОО «Мужество»;
— членам Организации, добившимся успеха во вневойсковой подготовке выдаются характеристики и рекомендации, заверенные печатью Организации.
5.6. Член Организации может быть исключен из нее решением Правления за:
— несоблюдение Устава Организации;
— невыполнение   требований   руководящих   органов,   принятых   в  пределах установленной настоящим Уставом компетенции;
— действия, порочащие Организацию;
— неуплаты в течении З-х месяцев членских взносов.
5.7.  При выходе из Организации членские и иные добровольные взносы не возвращаются.
5.8. Члены Организации — физические и юридические лица имеют равные права и обязанности. Члены Организации — общественные Объединения осуществляют права и обязанности через своих представителей.
5.9.  Член Организации имеет право:
—   участвовать   в   обсуждении    вопросов   деятельности   Организации,    на его Правлении с правом совещательного голоса;
— участвовать  в  общих  собраниях  соответствующего  Регионального Отделения, местного отделения с правом голоса;
— участвовать во всех программах и мероприятиях, проводимых Организацией;
—   быть избранным на Конференцию Организации;
5.10.    Член Организации обязан:
— принимать непосредственное участие в работе по реализации уставных целей Организации;
— настойчиво овладевать прикладными и военно-прикладными знаниями;
Стремиться к повышению своего идейно-теоретического уровня, совершенствовать характер, тренировать волю и выдержку, быть дисциплинированным и исполнительным, поддерживать внутренний порядок Организации;
— всегда и везде способствовать поддержанию общественного порядка, быть вежливым и храбрым, посильно помогать товарищам и всем людям, попавшим в беду, уважать старших, не давать в обиду младших, удерживать товарищей от дурных поступков, защищать честь Организации, бережно относиться к имуществу, учебно-материальной и технической базе Организации;
выполнять требования настоящего Устава, решения руководящих органов Организации, принятые в пределах установленной Уставом компетенции;
— уплачивать в установленный срок членские взносы в порядке и размерах, определяемых Правлением Организации;
— не совершать действий, порочащих Организацию.
5.11.  В  отношении членов Организации могут применяться поощрения  и меры общественного воздействия, как форма воспитательной работы.
Поощрения:
— объявление благодарности;
— награждение Грамотой, Почетной Грамотой, переходящим вымпелом «Лучший командир», кубком, нагрудным знаком «Отличник Организации»; «Воин-спортсмен Организации» I-II-IIIстепени; общественными медалями, орденами, ценными  именными часами, подарками или деньгами;
— занесение в Книгу Почета  и на Доску Почета Организации;
благодарственное письмо родителям, сообщение по месту учебы члена Организации «Об образцовом выполнении своих обязанностей и полученных поощрениях»;
— награждение личной фотографией члена Организации, снятого при развернутом Знамени Организации;
другие формы поощрений.
Меры общественного воздействия:
— замечание;
— сообщение родителям о допущенных  нарушениях дисциплины;
— исключение из Организации с испытательным сроком — является крайней мерой, которая применяется после обсуждения проступка на общем собрании Регионального (Местного) Отделения.

6. Органы Организации

6.1. Руководящими органами Организации являются: Конференция, Правление Организации, Дирекция Организации, Председатель Правления — Генеральный директор Организации. Совещательным органом Организации является — Бюро Президиума Правления Организации.
6.2.  Конференция Организации  является высшим руководящим органом  Организации  и созывается Правлением Организации один раз в пять лет.
6.3.   Внеочередная  Конференция созывается Правлением Организации в случае необходимости принятия каких-либо решений, относящихся к исключительной компетенции Конференции:
— по решению Правления Организации;
— по решению Председателя Правления — Генерального директора Организации;
— по решению Центральной Контрольно-Ревизионной Комиссии Организации;
— по требованию не менее 2/3 членов Организации.
Внеочередная Конференция должна быть созвана не позднее двух месяцев со дня принятия соответствующим органом Организации решения (поступления в Правление требования) о созыве внеочередной Конференции.

6.4.   К исключительной компетенции Конференции относятся:
—  принятие решения о внесении изменений и дополнений в Устав Организации (решение принимается не менее чем 2/3 голосов делегатов Конференции);
— принятие решения о реорганизации и ликвидации Организации (решение принимается не менее чем 2/3 голосов делегатов присутствующих на Конференции);
— избрание Правления Организации и досрочное прекращение его полномочий (решение принимается не менее чем 2/3 голосов делегатов присутствующих на Конференции);
— избрание Председателя Правления Организации, являющегося одновременно Генеральным директором Организации, Ответственного Секретаря Организации. Решение по данному вопросу принимается не менее чем ¾ голосов делегатов присутствующих на Конференции;
— избрание сроком на пять лет Центральной  Контрольно-Ревизионной Комиссии Организации и досрочное прекращение ее полномочий (решение принимается не менее чем 2/3 голосов делегатов присутствующих на Конференции);
— принятие решения о создании и ликвидации Региональных Отделений и Местных отделений;
— утверждение приоритетных направлений деятельности Организации, установление принципов формирования и использования собственных средств и имущества (решение принимается не менее чем 2/3 голосов делегатов присутствующих на Конференции);
— утверждение Положения, определяющего порядок поощрения и наложения взысканий на членов Организации;
— заслушивание отчетов Председателя Правления — Генерального директора Организации и Председателя Центральной Контрольно-Ревизионной Комиссии Организации.
Конференция вправе принимать решения по любым вопросам деятельности Организации, даже, если это не входит в его исключительную компетенцию.
6.5. Конференция правомочна, если на ней присутствуют более половины избранных делегатов от Региональных Отделений и местных отделений Организации. Норма представительства делегатов на Конференции: один делегат от каждого полного десятка (если число членов более десяти) членов Регионального отделения. Или один делегат, если число членов Регионального отделения менее десяти. Решения Конференции принимаются открытым или тайным (по решению Конференции) голосованием простым большинством голосов присутствующих делегатов (за исключением случаев, установленных настоящим Уставом).
6.6. В период между Конференциями постоянно действующим руководящим органом Организации является Правление Организации, избираемое Конференцией. Количество членов Правления определяется Конференцией.
6.7. В  состав  Правления  по  должности  входят: Председатель Правления — Генеральный директор Организации, Первый заместитель председателя правления, два заместителя, Ответственный Секретарь Правления Организации, а так же члены Правления.
6.8. Заместители Председателя Правления — Генерального директора Организации  выполняют свои обязанности в соответствии с должностными инструкциями, утвержденными Правлением Организации и ведают направлениями деятельности Организации.
6.9. Ответственный Секретарь Правления Организации, осуществляет  текущее делопроизводство  Организации  и  выполняет  свои  обязанности   в  соответствии  с должностной инструкцией, утвержденной Правлением Организации и ведает направлениями  деятельности  Организации.
6.10.Заседания Правления проводятся по мере необходимости, но не реже одного раза в квартал.
6.11.Правление правомочно решать внесенные на его рассмотрение вопросы, если в его работе участвует более половины членов Правления.
6.12. К компетенции Правления Организации относятся:
— созыв очередных и внеочередных Конференций Организации;
— организация выполнения решений Конференций;
разработка предложений по вопросам внутренней и внешней политики Организации по работе с членами Организации, а так же с подростковой, допризывной  и призывной молодежью в целом;
— осуществление взаимоотношений с органами государственной власти и общественными объединениями, в том числе международными;
утверждение бюджета Организации, порядка поступления и расходования денежных средств;
—  создание филиалов и открытие представительств Организации;
создание хозяйственных товариществ и обществ с правами юридического лица; учреждение средств массовой информации и утверждение Положений о их деятельности;
— утверждение печатей, штампов, символики Организации, Грамот, Дипломов, удостоверений, нагрудных значков, шевронов, нарукавных знаков, эмблемы, Книги Почета Организации и др. атрибутики;
— принятие в Организацию физических и юридических лиц -  общественных Объединений и их исключение из состава Организации;
исключение из Организации членов Правления, своими действиями, наносящих ущерб Организации, дискредитирующих Организацию, грубо нарушающих Устав Организации, не выполняющих решения, Постановления Конференции и Правления Организации, без уважительных причин не принимающих участия в очередных заседаниях Правления;
— принятие решений о проведении внеочередных Общих собраний Региональных Отделений и Местных отделений с постановкой вопросов о переизбрании Председателей Правлений Региональных  Отделений и  Руководителей Местных отделений если их деятельность не соответствует целям и задачам Организации;
— избрание из числа членов Правления Организации Первого заместителя и двух Заместителей Председателя Правления — Генерального директора Организации и Ответственного Секретаря Правления Организации, сроком на 5 лет и наделением их полномочиями;
— распоряжение имуществом и средствами Организации;
— утверждение на должность и отстранение от должности, а так же  определение обязанностей Председателей правления Региональных отделений, руководителей Местных отделений и руководителей филиалов и представительств Организации;
—  рассмотрение и утверждение программ и планов работы Организации;
предварительное рассмотрение вопросов, которые в соответствии, с настоящим Уставом отнесены к компетенции Конференции;
—  установление размера членских взносов и срока их уплаты;
— утверждение сметы Организации, структуры, штатной численности, фонда оплаты труда сотрудников и определение источников финансирования Организации;
— утверждение годовых отчетов и годового баланса Организации;
— принятие решений о поощрении членов Организации и наложении взысканий;
— контроль за выполнением решений Конференции;
— принятие внутренних документов Организации, в том числе Положений, регламентирующих различные вопросы деятельности Организации.
6.13. Правление Организации является постоянно-действующим руководящим коллегиальным органом Организации, подотчетным Конференции. Правление избирается сроком на пять лет. В состав Правления входит нечетное число членов в составе 7 – 9 и более человек. Правление осуществляет права юридического лица от имени Организации и исполняет его обязанности в соответствии с Уставом Организации.
6.14. Заседание Правления считается правомочным, если на нем присутствуют более половины его членов. Решение принимается простым большинством голосов членов Правления присутствующих на заседании при наличии кворума. Форма голосования определяется Правлением Организации. Решения Правления подписываются Председателем Правления — Генеральным директором Организации, в том числе и Протоколы Правления подписываются Председателем Правления -Генеральным директором Организации и секретарем, ведущим протокол.
6.15. Правление Организации для практической деятельности по достижению уставных целей Организации — назначает Дирекцию Организации.
6.16. Дирекция Организации — исполнительный орган Организации, осуществляющий исполнение решений Правления Организации. Срок полномочий Дирекции — пять лет.
6.17.Дирекция Организации возглавляется Председателем  Правления — Генеральным директором Организации.
6.18. Для решения организационных вопросов в период между заседаниями Правления Организации созывается Бюро Президиума Правления. Количественный состав, порядок его работы и отзыв членов Бюро Президиума Правления определяется Правлением Организации.
6.19.  Заседания Бюро Президиума Правления:
— созывается Председателем Правления — Генеральным директором Организации по мере необходимости, но не реже одного раза в месяц. Заседания Бюро Президиума Правления считается правомочным, если в его работе принимают участие более половины его членов.
Решение Бюро Президиума Правления Организации, принимаются простым большинством голосов присутствующих на заседании членов Президиума Правления при наличии кворума. Форма голосования, определяется Бюро Президиума Правления. Решения Бюро Президиума Правления Организации подписываются Председателем Правления – Генеральным  директором Организации, в том числе и Протокол заседания Бюро Президиума Правления подписывается Председателем Правления – Генеральным директором Организации  и секретарем, ведущим протокол.
6.20. К компетенции Бюро Президиума Правления Организации                                                                                       относится:
— созыв заседания Правления и определение предложений по повестке дня;
— организация и подготовка заседаний Правления Организации;
— утверждение структуры рабочего аппарата Правления Организации и организация его работы;
— организация ведения и хранения Протоколов заседаний Бюро Президиума Правления, а также других руководящих документов Организации;
рассмотрение иных вопросов деятельности Организации по поручению Конференции или Правления Организации.
6.21. Председатель  Правления  -  Генеральный  директор  Организации.
Обязательные требования к кандидатуре Председателя Правления — Генерального директора Организации:
а). Для избрания Председателя Правления — Генерального директора Организации необходимо обязательное наличие у кандидата  высшего педагогического или высшего военного образования, и общественных рекомендаций: от Председателя  Центрального Родительского Комитета Организации, Председателя Центрального Совета наставников молодежи Организации, Председателя Центрального Общественного Совета Организации, Председателя Центрального Ученого Совета Организации по «Основам военной службы», Первого Секретаря Центрального Комитета по делам молодежи, этики, чести и достоинству членов Организации, утвержденных Правлением Организации и заверенной печатью Организации.
б). Кандидат на должность Председателя Правления — Генерального директора Организации должен обладать высокими организаторскими, профессиональными и морально-этическими качествами, офицерским и педагогическим опытом, обязательным  опытом работы с подростковой, допризывной и призывной молодежью, в том числе студенческой молодежью и пользоваться среди членов Организации деловым авторитетом, а так же обязательно иметь стаж работы в Организации, не менее 5 лет на первых руководящих должностях Регионального Отделения.
Председатель Правления — Генеральный директор Организации:
— является высшим должностным лицом Организации;
— избирается Конференцией Организации на неограниченный срок;
непосредственно осуществляет общее и  текущее руководство деятельностью Организации;
— организует выполнение решений Конференции Организации;
осуществляет мероприятия по развитию учебно-материальной и технической базы Организации;
— председательствует на Конференции, заседаниях Правления и  Бюро Президиума Правления Организации;
— без доверенности действует от имени Организации, представляет ее во всех учреждениях и организациях, включая суд, арбитражные и третейские суды, выдает доверенности, заключает договоры, открывает в банковских учреждениях счета и совершает другие юридические акты, как в Российской Федерации, так и за ее пределами;
— подписывает от имени Организации любые документы, договоры, контракты, принимает обязательства и обеспечивает их выполнение;
— распоряжается средствами Организации в пределах смет, установленных Правлением Организации;
— ведет финансовый учет и отчетность;
— решает кадровые вопросы Организации, утверждает штатное расписание, назначает и увольняет сотрудников  штатного аппарата, в соответствии с действующим законодательством РФ;
— принимает меры поощрения и взыскания в соответствии с законодательством Российской Федерации о труде;
— издает приказы, распоряжения и инструкции регулирующие внутреннюю деятельность Организации, дает, в пределах своей компетенции,
—  указания, обязательные для всех работников Организации;
— устанавливает должностные оклады в пределах фонда оплаты труда, утвержденного Правлением Организации;
— принимает решения о премировании работников Организации, в пределах фонда заработной платы, утвержденного Правлением;
— обладает правом первой подписи на оригинальных документах;
— определяет принципы и направления использования средств Организации;
— отчитывается о проделанной работе перед Конференцией Организации;
— предлагает на рассмотрение Правления Организации кандидатуры первого заместителя Председателя Правления — Генерального директора Организации и заместителей Председателя Правления – Генерального директора Организации, а так же руководителей Региональных и Местных отделений и руководителей филиалов и представительств Организации;
— часть своих полномочий может передавать 1-му заместителю или заместителям;
— совершает иные действия, необходимые для разрешения задач, отнесенных настоящим уставом к его компетенции, за исключением тех, которые относятся к исключительной компетенции Конференции Организации и Центральной Контрольно-Ревизионной Комиссии Организации.
Во время отсутствия Председателя Правления – Генерального директора Организации его обязанности исполняет 1-ый заместитель.
Досрочное освобождение Председателя Правления — Генерального директора Организации от своих полномочий может осуществляться решением Конференции Организации в случае невозможности исполнения им своих обязанностей, а так же за: совершение действий, наносящих ущерб Организации,  грубые нарушения Устава Организации,  невыполнение своих уставных обязанностей, по личному заявлению Председателя Правления – Генерального директора Организации, либо по письменному требованию более половины Региональных и Местных отделений, либо по письменному требованию не менее 2/3 членов Центральной Контрольно-Ревизионной Комиссии.
Председатель Правления — Генеральный директор Организации, является делегатом очередной или внеочередной Конференции Организации по должности.
6.22.Председатель Правления — Генеральный директор Организации    несет    в    пределах    своих обязанностей ответственность   за   организацию   работы,  использование  средств     и  имущества Организации в соответствии с  ее Уставными целями.
6.23. Решения и Постановления Правления Организации, Председателя Правления — Генерального директора Организации, принятые в соответствии настоящим Уставом, являются обязательными для всех членов Организации, руководителей Региональных и Местных отделений и руководителей филиалов и представительств Организации.
Досрочное освобождение от должности Председателя  Правления — Генерального директора Организации осуществляется на внеочередной Конференции Организации.
При невозможности Председателем Правления — Генеральным директором Организации исполнять свои обязанности, его полномочия исполняет Первый заместитель Председателя Правления — Генерального директора Организации до избрания Председателя Правления на ближайшей Конференции. В этом случае Правлением Организации должна быть созвана внеочередная Конференция Организации.

6.24. Первый заместитель Председателя Правления — Генерального директора Организации избирается решением Правления Организации, из числа членов Правлении Организации, простым большинством голосов членов Правления при наличии кворума, сроком на 5 лет.
В компетенцию Первого заместителя Председателя Правления входит:
— организация работы Правления по выполнению решений  Конференции Организации;
— организация планирования работы Правления Организации (перспективного, текущего);
— координация деятельности заместителей Председателя и членов Правления Организации по выполнению решений Конференции и Правления Организации, в том числе и поручений Председателя Правления — Генерального директора Организации;
— выполнение обязанностей Председателя Правления — Генерального директора Организации, в случае его отсутствия;
— контроль за выполнением принимаемых решений Правления, Бюро Президиума Правления, планов работы Правления, поручений Председателя Правления — Генерального директора Организации, информирование об этом Председателя Правления – Генерального директора и членов Правления  на заседаниях Правления Организации;
— руководство работой штатного аппарата Правления Организации;
— проработка вопросов, выносимых на заседание Правления Организации;
— подготовка и инструктирование членов Правления (рабочих групп) для работы в Региональных и Местных отделениях, филиалах и представительствах Организации;
— организация ведения аналитического, статистического и бухгалтерского учета в Организации;
— организация ведения и хранения Протоколов заседаний Правления и Бюро Президиума Правления Организации, а также учета и хранения всех документов, поступающих в Правление от государственных и общественных организаций, подготовка к сдаче в государственный архив документов Организации в установленном порядке;
— контроль за своевременностью представления соответствующей отчетности Правлениями Региональных и Местных отделений и  руководителей (начальников) филиалов и представительства Организации;
— выполнение поручений и заданий Председателя Правления — Генерального директора Организации, связанных с организацией деятельности Организации;
— подотчетен Председателю Правления — Генеральному директору Организации, Правлению Организации.
Первый заместитель Председателя Правления — Генерального директора Организации, является делегатом очередной или внеочередной Конференции Организации по должности. В случае невозможности исполнения своих полномочий обязанности 1-ого заместителя исполняет один из заместителей по решению Правления до избрания 1-ого заместителя.
Досрочное прекращение полномочий 1-ого заместителя осуществляется решением Правления Организации за:
— совершение действий дискредитирующих Организацию;
— грубые нарушения Устава;
—  самоустранение от работы, в связи с состоянием здоровья, в связи с невозможностью исполнять свои обязанности, в связи с заявлением о сложении с себя полномочий.
6.25. Заместители Председателя Правления Организации — избираются решением Правления из состава Правления Организации простым большинством голосов членов Правления Организации при наличии кворума, сроком на 5 лет.
В пределах  своей  компетенции,  заместитель  Председателя      Правления Организации:
— возглавляет одну из сфер деятельности Правления Организации, определяемых Председателем Правления — Генеральным директором Организации, либо Бюро Президиума Правления;
— участвует в работе по выполнению решений Конференции Организации, соответствующий возглавляемому им направлению деятельности Правления Организации;
— принимает участие в планировании (перспективном и текущем) работы Правления Организации;
— организует выполнение решений Правления и Бюро Президиума Правления Организации по поручаемым ему вопросам и отчитывается за выполнение в сроки, устанавливаемых Правлением, либо Бюро Президиума Правления Организации;
— выполняет поручения Председателя Правления — Генерального директора Организации, связанные с деятельностью Правления                                                                                                                                                                                       Организации и действует по доверенности;
— подотчетен Председателю Правления — Генеральному директору Организации, Правлению Организации, Бюро Президиума Правления Организации.
Досрочное освобождение заместителя Председателя Правления Организации от своих полномочий производится простым большинством голосов членов Правления Организации, присутствующих на заседании, при наличии кворума по представлению Председателя Правления — Генерального директора Организации за: совершение проступков, наносящих ущерб Организации, невыполнение своих уставных обязанностей, либо по состоянию здоровья, в связи с самоустранением от работы, в связи с невозможностью исполнять свои обязанности, в связи с заявлением о сложении с себя полномочий.
6.26. Штатный Аппарат Организации
Штатный Аппарат Организации создается для выполнения технической работы по содержанию, обеспечению выполнения уставных задач и решения текущих вопросов деятельности Организации.
Структура и численный состав штатного аппарата Организации определяется Бюро Президиума Правления Организации. Штатное расписание и размеры должностных окладов штатных сотрудников Аппарата Организации утверждаются Председателем Правления — Генеральным директором Организации.
Для выполнения отдельных видов работ, связанных с решением текущих вопросов, возникающих перед Организацией, могут наниматься специалисты по договорам (соглашениям).
Режим работы, порядок и условия приема на работу и увольнения с работы, организация труда и отдыха сотрудников штатного Аппарата Организации, разрешение трудовых споров устанавливаются и осуществляются в соответствии с трудовым законодательством Российской Федерации.

6.27.Центральная Контрольно-Ревизионная Комиссия Организации.
Центральным Контрольно-Ревизионным Органом Организации, является Центральная Контрольно-Ревизионная Комиссия (ЦКРК) и осуществляет контроль за финансово-хозяйственной деятельностью Организации.            Центральная Контрольно-Ревизионная Комиссия избирается Конференцией, не менее чем 2/3 голосов присутствующих на Конференции делегатов, при наличии кворума. ЦКРК подотчетна Конференции.
6.28.  Центральная Контрольно-Ревизионная Комиссия Организации организует свою работу в соответствии с настоящим Уставом и Положением о Контрольно-Ревизионных Комиссиях Организации, утверждаемым Конференцией.
Центральная Контрольно-Ревизионная Комиссия Организации осуществляет контроль за финансово-хозяйственной и уставной деятельностью Организации.
Центральная Контрольно-Ревизионная Комиссия Организации проводит свои проверки по мере необходимости, но не реже одного раза в год, по своему усмотрению.
Члены Центральной Контрольно-Ревизионной Комиссии Организации не могут быть членами других органов Организации.
6.29.   Центральная Контрольно-Ревизионная Комиссия Организации  в ходе проверки   вправе   потребовать   от    должностных лиц   Организации и ее Региональных Отделений и Местных отделений, филиалов и представительств предоставления всех необходимых документов и личных объяснений. В случае необходимости, Центральная Контрольно-Ревизионная Комиссия Организации привлекает к своей деятельности соответствующих специалистов.
6.30.  Центральная Контрольно-Ревизионная Комиссия Организации вправе потребовать созыва внеочередной Конференции Организации, если возникла угроза интересам Организации или выявлены злоупотребления должностных лиц Организации.
Центральная Контрольно-Ревизионная Комиссия Организации подотчетна  Конференции Организации.
Центральная Контрольно-Ревизионная Комиссия Организации может проводить целевые и внеплановые проверки, рассматривает жалобы и письма членов Организации и своевременно дает на них ответы. Центральная Контрольно-Ревизионная Комиссия Организации избирает на своем заседании заместителя Председателя ЦКРК простым большинством голосов членов ЦКРК, участвующих в заседании и при наличии кворума, сроком на 5 лет. Члены руководящих органов Организации, штатные сотрудники не могут быть членами ЦКРК.
6.31.    К компетенции Центральной Контрольно-Ревизионной Комиссии  Организации  относится:
— проверка соблюдения уставных требований руководящими органами Организации и координация деятельности КРК Региональных Отделений и Местных отделений;
— контроль финансово-хозяйственной деятельности Правления Организации;
— выдвижение письменного требования о созыве внеочередной Конференции Организации в случае несоблюдения руководящими органами Организации Устава Организации, решение о созыве внеочередной Конференции Организации принимается большинством голосов членов ЦКРК;
— выдвижение письменного требования о досрочном переизбрании Председателя Правления — Генерального директора Организации за:
— невыполнение своих уставных обязанностей, совершение действий, наносящих ущерб Организации, самоустранение от работы, в связи с невозможностью исполнять свои обязанности, в связи с сложением с себя полномочий. Решение о выдвижении этого требования считается принятым, если за него проголосовало не менее двух третей членов ЦКРК при наличии кворума;
— участие в заседаниях Правления Организации с правом совещательного голоса; информирование членов Правления о проведенных проверках и их результатах;
— письменное представление в Правление Организации итогов проверок финансово-хозяйственной деятельности Организации, с рекомендациями по работе с материалами проверок, в том числе и по устранению выявленных недостатков и указанием порядка информирования ЦКРК по выполнению указанных рекомендаций;
— отчетность о своей деятельности перед Конференцией Организации.
6.32.Председатель Центральной Контрольно-Ревизионной Комиссии Организации избирается на Конференции Организации простым большинством голосов делегатов, участвующих в работе Конференции  при наличии кворума, сроком на 5 лет.
В  пределах  своей  компетенции  Председатель  ЦКРК:
— организует работу Центральной Контрольно-Ревизионной Комиссии;
— проводит заседания ЦКРК в соответствии с нормами, определяемыми Уставом Организации и Положением о Центральной Контрольно-Ревизионной Комиссии Организации;
— лично участвует в проверке уставной и финансово-хозяйственной деятельности Организации, подписывает акты, визирует другие материалы проверок;
— вносит представления в Правление или на имя Председателя Правления — Генерального директора Организации об итогах проверок уставной и финансово-хозяйственной деятельности Организации;
— участвует в заседаниях Правления  Организации с правом совещательного голоса;
— отчитывается перед Конференцией Организации о своей деятельности и работе ЦКРК.
Председатель    Центральной    Контрольно-Ревизионной    Комиссии   Организации является делегатом очередной и внеочередной Конференции Организации по должности.
Досрочное освобождение от обязанностей Председателя ЦКРК производится на внеочередной Конференции Организации по его письменному заявлению при невозможности им исполнять обязанности Председателя ЦКРК, а также за совершение действий, дискредитирующих Организацию и его Центральный Контрольно-Ревизионный Орган, в связи с сложением с себя полномочий по требованию не менее двух третей членов ЦКРК.
При невозможности Председателем Центральной Контрольно-Ревизионной Комиссии Организации исполнять свои обязанности, его полномочия исполняет заместитель Председателя ЦКРК.
Заместитель Председателя ЦКРК:
— отвечает за сферу деятельности, порученную Председателем ЦКРК;
— выполняет поручения ЦКРК и его Председателя;
подотчетен Председателю ЦКРК.
Члены Правления Организации, члены ЦКРК могут быть досрочно освобождены от своих полномочий решением внеочередной Конференции Организации за грубые нарушения Устава Организации, за самоустранение от работы в выборном органе Организации, действия дискредитирующие Организацию, в связи с невозможностью исполнять свои обязанности, в связи с заявлением о сложении с себя полномочий.
6.33. В составе Головной Организации имеются Центральные органы, осуществляющие определенные направления деятельности Организации:
1. Многопрофильный, военно-научный, творческий, общественный, молодежный и образцово-показательный Центр Младших Командиров (далее Центр).
— Центр осуществляет практическую деятельность  содействия обучению вневойсковой подготовке членов Организации к добровольной, действительной (срочной) военной  службе в армии на должностях младших командиров, а так же поступлению их в военные ВУЗы страны и содействие обучению военно-учетной специальности: радист, телеграфист, связист, водитель, водолаз, стрелок и пр.; в том числе осуществления военно-патриотического и гражданского воспитания, формирования всесторонне развитой личности, подготовке к  добровольной  и действительной (срочной)  военной службе  в  Вооруженных  Силах РФ и Государственных Органах РФ.
— Центр осуществляет свою деятельность на высоком профессиональном уровне, научной и военно-научной основе, должен обладать современной мощной инфраструктурой, включающей в себя высокотехнологичную учебно-материальную и техническую базу Организации и иметь: необходимые военные кабинеты по направлениям деятельности; специализированные компьютерные военные классы по разделам: по общевойсковой и тактической подготовке, чрезвычайных ситуаций и военно-медицинской подготовки, военной топографии и связи, Комната Воинской Славы, компьютерный пневматический тир (как форма начальной стрелковой подготовки), спортивный зал и оборудованный спортивный городок, строевой плац.
— Центр  может привлекать к своей деятельности ученых, военных специалистов, военных инструкторов – профессионалов учебно-научных комплексов военных ВУЗов и использовать их учебно-материальную базу в целях качественной подготовки членов Организации к добровольной и  действительной  (срочной) военной службе в армии.
2. Центральный Военно-политический Отдел Организации по работе с подростковой, допризывной и призывной молодежью. Координирует воспитательную работу среди членов Организации, формирует политику Организации по отношению к событиям, происходящим в мире и внутри Организации. Осуществляет руководство лекторской, юридической и медицинской группой Организации, руководит деятельностью музыкальной студии, фото, радио и теле студии, художественной самодеятельности «Курсанты» и вокально-инструментального ансамбля Организации «России верные сыны», руководит деятельностью пресс центра Организации.
3. Центральный Штаб Младших Командиров Организации. Координирует работу младших командиров и военно-спортивную подготовку членов организации, строевую подготовку и подготовку Парадного расчета.
4. Центральная поисковая группа Организации «Экипаж». Руководит мероприятиями по поиску пропавших без вести защитников Отечества.
5.Центральный Родительский Комитет Организации. Осуществляет взаимодействие с родителями членов Организации.
6.Центральный Комитет по делам молодежи Организации, этике, чести и достоинству членов Организации. Руководит работой секретарей бюро групп по формированию у молодежи научного мировоззрения, высокой морали и нравственности, развитию общественной активности, организаторских способностей и творческой самостоятельности.
7.Центральный Совет Наставников Организации. Осуществляет деятельность по целенаправленной подготовке молодежи в военной службе в Вооруженных Силах РФ и Государственных Органах РФ.
8. Центральный Ученый Совет Организации по «Основам военной службы». Разрабатывает методические рекомендации, учебные программы и другую документацию для подготовки молодежи к военной службе в армии и осуществляет научные разработки в этой области.
9.Центральный Общественный Совет Организации. Осуществляет функции: воспитания в молодежной среде культуры и нравственности; социального и экономического развития Организации; совершенствования учебно-материальной и технической базы Организации; отвечает за связи и взаимодействие с госструктурами; осуществляет разрешение спорных вопросов и конфликтных ситуаций.
6.34.  В  каждом  Региональном  и Местном отделении  Организации  могут  функционировать  аналогичные  Органы,  осуществляющие соответствующие направления  деятельности.
6.35. Все  вышеперечисленные  Центральные  Органы  Организации действуют на основании Положений утверждаемых правлением Организации.

7. Структура Организации

7.1. Структуру Организации составляют её  Региональные и Местные отделения, филиалы и представительства.
а). Региональные Отделения, действуют на территории субъекта Российской Федерации (республики, края, области, автономного округа, городов Москвы и Санкт-Петербурга). В одном субъекте Российской Федерации может быть создано только одно Региональное Отделение Организации.
б).  Местные отделения (районные, городские, города областного, краевого, республиканского подчинения, районные в городах и иные муниципальные образования), действуют на территории органов местного самоуправления, где имеются Региональные Отделения Организации.
Региональные Отделения Организации (далее РО) составляют основу Организации и осуществляют свою уставную деятельность на основании настоящего Устава. РО Организации создаются на основании решения Общего собрания РО Организации, при наличии трех участников на территории субъекта Российской Федерации. В случае создания Местных отделений в пределах субъекта федерации, где есть РО, высшим руководящим органом такого РО является Конференция делегатов от Местных отделений.
7.3.Высшим руководящим органом Регионального Отделения является Общее собрание  Регионального Отделения Организации.
Общее собрание созывается решением Правления Регионального Отделения не реже одного раза в год и имеет право принимать решения по всем вопросам, относящимся к компетенции РО. Внеочередное Общее собрание созывается решением Правления РО по инициативе самого Правления РО, либо по письменному требованию более ½ членов Регионального Отделения Организации, либо по письменному требованию Контрольно-Ревизионной Комиссии РО или по письменному требованию не менее 1/3 местных отделений, либо по решению Правления Организации.
Норма представительства, дата и место проведения Общего собрания  и порядок избрания делегатов на Общее собрание, устанавливается Правлением Регионального Отделения Организации.
7.4. К исключительной компетенции Общего собрания РО Организации   относится:
— определение в соответствии с Уставом, решениями Конференции, руководящих органов Организации основных приоритетных направлений деятельности РО (решение по данным вопросам принимается не менее 2/3 голосов членов Организации, состоящих на учете в соответствующем РО Организации, принимающих участие в общем собрании  Отделения);
— избрание делегатов на Конференцию Организации;
— избрание членов Правления РО и его Председателя, сроком на  4 года, а также досрочное прекращение их полномочий (решение по данным вопросам принимается не менее 2/3 голосов членов Организации, принимающих участие в общем собрании Отделения);
— избрание членов Контрольно-Ревизионной Комиссии РО и ее Председателя, сроком на  4 года и досрочное прекращение их полномочий, (решение по данным вопросам принимается не менее 2/3 голосов членов Организации, состоящих на учете в соответствующем РО Организации, принимающих участие в Общем собрании Отделения);
— заслушивание отчетов выборных органов  Регионального Отделения;
утверждение отчетов Правления РО, Контрольно-Ревизионной Комиссии РО;
избрание делегатов на Конференцию Организации (решение по данному вопросу принимается не менее чем 2/3 голосов членов Организации состоящих на учете в соответствующем РО Организации, принимающих участие в Общем собрании  Отделения);
— принятие решения о ликвидации и реорганизации  РО (решение по данному вопросу принимается не менее чем ¾ голосов членов Организации состоящих на учете в соответствующем  РО Организации, принимающих участие в Общем собрании  Отделения);
— принятие решения об обращении в Правление Организации с требованием созвать внеочередную Конференцию Организации (решение по данному вопросу принимается не менее чем 2/3 голосов членов Организации состоящих на учете в соответствующем  РО Организации, принимающих участие в Общем собрании  Отделения, при наличии кворума);
В период между Общими собраниями  РО деятельностью Отделения руководит Правление  РО — постоянно действующий, коллегиальный руководящий орган Отделения, избираемый на Общем собрании, сроком на  4 года.
Правление  Регионального Отделения:
— в случае государственной регистрации РО, Правление осуществляет права юридического лица от имени Отделения и исполняет его обязанности, в соответствии с настоящим Уставом;
— созывает Общее собрание  РО, определяет его повестку дня;
— организует и контролирует исполнение решений Общего собрания  РО;
осуществляет иные полномочия в рамках руководства деятельностью РО, не отнесенные к компетенции Общего собрания Отделения.
К компетенции Правления Регионального Отделения Организации   относится:
— созыв общего собрания Регионального Отделения Организации;
— обеспечение выполнения решений Конференции и Центральных руководящих органов Организации, решений Общего собрания Организации;
— рассмотрение вопросов о вхождении в РО Организации физических лиц и юридических лиц — Региональных общественных Объединений и исключение их из состава Организации;
— осуществление взаимоотношений с органами государственной власти субъекта Российской Федерации и органов местного самоуправления;
— исключение из Организации членов Правления Регионального отделения за:
— невыполнение уставных обязанностей, совершение действий, дискредитирующих Организацию, потерей связи с Организацией или Региональным Отделением, либо  неучастие в работе трех и более заседаний Правления РО Организации без уважительных причин;
— избрание из числа членов Правления РО Первого Заместителя и заместителей Председателя Правления РО Организации, сроком на  4 года;
— распоряжение имуществом и средствами Регионального Отделения, в случае приобретения Отделением статуса юридического лица;
— осуществление иных полномочий, кроме отнесенных к исключительной компетенции Общего собрания РО Организации;
Правление подотчетно Общему собранию РО Организации.
Заседания Правления РО проводятся по мере необходимости, но не реже одного раза в месяц. Заседание Правления считается правомочным, если на нем присутствует более половины его членов. Решения Правления принимаются простым большинством голосов его членов, присутствующих на заседании при наличии кворума. Форма голосования определяется Правлением. Решения Правления подписывает Председатель Правления РО, в том числе и Протоколы Правления подписывает Председатель Правления и секретарь, ведущий протокол.
Председатель Правления РО.
Председатель Правления РО избирается на должность решением Правления Организации.
В пределах своей компетенции Председатель Правления:
— организует исполнение решений Конференции Организации, Центральных органов Организации, Общего собрания и Правления Регионального Отделения;
— представляет РО во взаимоотношениях с органами государственной власти, органами местного самоуправления и общественными Объединениями без доверенности;
— созывает и ведет заседания Правления РО;
распределяет функциональные обязанности между заместителями Председателя и членами Правления РО;
— определяет перечень вопросов, выносимых на обсуждение Правления Регионального Отделения;
— действует без доверенности и распоряжается имуществом  и средствами Регионального Отделения, в пределах своей компетенции с подотчетностью Правлению РО Организации;
— заключает договоры и выдает доверенности от имени РО, и совершает иные юридически значимые действия в соответствии с Уставом и действующим законодательством РФ;
— открывает расчетные, валютные и иные счета Регионального Отделения в банках;
подписывает документы Регионального Отделения;
— принимает на работу (в том числе на договорной основе) и увольняет с работы штатных работников РО, принимает к ним меры поощрения и дисциплинарного взыскания в соответствии с действующим Законодательством РФ, по согласованию с Правлением определяет размеры должностных окладов и надбавок к ним;
— в пределах своей компетенции издает Приказы, Распоряжения, а также дает указания, обязательные для всех штатных работников РО;
— организует ведение аналитического, статистического и бухгалтерского учета в РО; организует ведение и хранение Протоколов заседаний Общего собрания и Правления РО, а также всех документов, полученных от Центральных органов Организации, государственных и общественных организаций;
— решает другие вопросы, кроме отнесенных к исключительной компетенции Общего собрания РО.
Председатель Правления РО, является Исполнительным директором  Отделения  по  должности.
Во время отсутствия Председателя Правления его обязанности по поручению Председателя — исполняет Первый заместитель.
Председатель Правления часть своих полномочий может передать первому заместителю и заместителям Председателя РО Организации.
Председатель Правления Регионального Отделения Организации является делегатом очередных и внеочередных Общих собраний РО Организации по должности.
Досрочное освобождение от обязанностей Председателя Правления РО Организации, производится решением внеочередного Общего собрания РО Организации, 2/3 голосов делегатов, участвующих в работе Общего собрания  при наличии кворума по заявлению о сложении с себя полномочий: по состоянию здоровья, препятствующему исполнению своих обязанностей, по его личному письменному заявлению, а также в связи с неоднократным невыполнением решений руководящих органов Организации, в связи с грубыми неоднократными нарушениями Устава Организации, в связи с самоустранением от своей работы, за совершенные действия, дискредитирующие Организацию.
В случае невозможности исполнять обязанности Председателя Правления Регионального Отделения, его полномочия исполняет — Первый заместитель Председателя Правления Отделения Организации до избрания Председателя Правления на ближайшем  Общем собрании РО. В этом случае Правление должно созвать внеочередное Общее собрание  Отделения.
Первый заместитель Председателя Правления РО избирается на заседании Правления Отделения простым большинством голосов членов Правления, участвующих в заседании Правления при наличии кворума.
К компетенции Первого заместителя Председателя Правления РО относится:
— организация работы Правления по выполнению решений Конференции Организации, руководящих Органов Организации, Общего собрания Отделения Организации;
— организация планирования работы Правления Отделения;
— контроль за выполнением решений руководящих органов Организации, Общего собрания Отделения, заседания Правления  Отделения, информирование об этом Председателя и членов Правления на заседаниях Правления  Отделения;
— проработка вопросов, выносимых на заседание Правления  Регионального Отделения;
— непосредственно отвечает за ведение и хранение Протоколов Общих собраний, заседаний Правления Регионального Отделения, а также учет и хранение документов, поступающих от Центральных руководящих органов Организации, государственных и общественных организаций;
— непосредственное участие в подготовке отчетных документов об уставной и финансово-хозяйственной деятельности Правления, в сроки, установленные Законодательством РФ, представление их Председателю Правления Отделения;
— выполнение поручений и заданий Председателя Правления, связанных с организацией деятельности Регионального Отделения.
Первый заместитель Председателя Правления Регионального Отделения  является делегатом очередного или внеочередного Общего собрания Регионального Отделения по должности.
Досрочное освобождение от обязанностей Первого заместителя Председателя Правления Регионального Отделения, производится простым большинством голосов членов Правления Отделения Организации при наличии кворума по представлению Председателя Правления за: совершение действий, наносящих ущерб Организации,  невыполнение своих уставных обязанностей, в связи с заявлением о сложении с себя полномочий, в связи с невозможностью исполнять свои обязанности либо по состоянию здоровья, препятствующему исполнению им своих обязанностей.
При невозможности Первым Заместителем Председателя Правления исполнять свои обязанности, их выполнение поручается Председателем Правления одному из заместителей Председателя Правления Регионального Отделения до избрания Первого Заместителя.
Заместители Председателя Правления Регионального Отделения избираются решением Правления Отделения из состава Правления, простым большинством голосов членов Правления Отделения при наличии кворума, сроком на  4 года.
Количество заместителей Председателя Правления, определяется Правлением РО по предложению Председателя Правления.
Заместитель Председателя Правления Регионального  Отделения:
— возглавляет одну из сфер деятельности Правления Регионального Отделения, определяемых Правлением  Отделения;
— участвует в работе по выполнению решений руководящих органов Организации, Общего собрания, Правления Регионального Отделения Организации, соответственно возглавляемому им направлению деятельности в Правлении;
— принимает участие в планировании работы Правления РО;
— организует выполнение решений Правления Регионального Отделения по поручаемым ему вопросам и отчитывается за выполнение в установленные сроки;
— выполняет поручения Председателя Правления, связанные с деятельностью Регионального Отделения.
Досрочное освобождение от обязанностей заместителя Председателя Правления производится простым большинством голосов, присутствующих на заседании членов Правления Регионального Отделения, при наличии кворума и по представлению Председателя Правления за: совершение действий  наносящих ущерб Организации, невыполнение своих уставных обязанностей, в связи с заявлением о сложении с себя полномочий, в связи с невозможностью исполнять свои обязанности либо по состоянию здоровья, препятствующему исполнению им своих обязанностей.
Контрольно-Ревизионным Органом РО Организации  является Контрольно-Ревизионная Комиссия Регионального Отделения (КРК РО).
КРК РО избирается Общим собранием Регионального
Отделения, сроком на  4 года и подотчетна Общему собранию Отделения.
КРК РО действует на основании Устава Организации и Положения о КРК РО, утверждаемого Общим собранием РО.
КРК РО осуществляет проверки финансово-хозяйственной и уставной деятельности  Отделения по мере необходимости, но не реже одного раза в год, может проводить внеплановые и целевые проверки. Члены Правления и штатные работники Регионального Отделения, не могут быть членами КРК Отделения.
К компетенции КРК РО относится:
— проверка соблюдения уставных требований руководящими органами Регионального Отделения;
— контроль     за финансово-хозяйственной деятельности Правления Регионального Отделения;
— выдвижение письменного требования о созыве Общего собрания РО, в случае несоблюдения руководящими органами РО Устава Организации;
— решение о созыве внеочередного Общего собрания РО принимается квалифицированным большинством голосов — в составе 2/3 членов КРК РО;
— выдвижение письменного требования о досрочном переизбрании Председателя Правления Регионального Отделения за: невыполнение им своих уставных обязанностей, совершение действий, наносящих ущерб Организации; решение о выдвижении этого требования считается принятым, если за него проголосовало не менее двух третей членов КРК РО;
— участие членов КРК в заседаниях Правления Регионального Отделения с правом совещательного голоса и информирование членов Правления о проведенных проверках и их результатах;
— письменное представление в Правление Регионального Отделения итогов проверок финансово-хозяйственной деятельности Отделения, с рекомендациями по работе с материалами проверок, в том числе и по устранению выявленных недостатков и указанием порядка информирования КРК РО по выполнению указанных рекомендаций;
— отчетность о своей деятельности перед Общим собранием Регионального Отделения.
Председатель Контрольно-Ревизионной Комиссии Регионального Отделения:
— избирается на Общем собрании простым большинством голосов делегатов (членов собрания), участвующих в работе Общего собрания при наличии кворума, сроком на  4 года.
В пределах своей компетенции Председатель КРК РО:
— организует работу Контрольно-Ревизионной Комиссии;
— проводит заседания КРК РО в соответствии с Уставом Организации и Положением о Контрольно-Ревизионных Комиссиях Организации;
— лично участвует в проверке уставной и финансово-хозяйственной деятельности Регионального Отделения; подписывает акты, визирует другие материалы проверок;
— вносит представления в Правление или на имя Председателя Правления об итогах проверок уставной и финансово-хозяйственной деятельности Регионального Отделения;
— участвует в заседаниях Правления Регионального Отделения с правом совещательного голоса;
— отчитывается перед Общим собранием Регионального Отделения о своей деятельности и работе КРК РО.
Досрочное освобождение от обязанностей Председателя КРК РО производится  на внеочередном Общем собрании Отделения, по его письменному заявлению при невозможности им выполнять обязанности Председателя КРК РО за: совершение действий  наносящих ущерб Организации, грубые нарушения Устава Организации, самоустранение от работы в КРК Отделения Организации.
При невозможности Председателем Контрольно-Ревизионной Комиссии исполнять свои обязанности, его полномочия исполняет заместитель Председателя КРК Отделения до избрания Председателя КРК Регионального Отделения Организации, на ближайшем  Общем собрании Отделения.
Члены Правления РО и члены КРК РО могут быть досрочно освобождены от своих полномочий решением внеочередного Общего собрания РО за: грубые и неоднократные нарушения Устава Организации, неоднократные невыполнения решений руководящих органов Организации, руководящих органов РО Организации, совершение действий дискредитирующих Организацию, самоустранение от работы в выборном органе, в связи с невозможностью исполнять свои обязанности, в связи с заявлением о сложении с себя полномочий, в связи с выходом из Организации.
7.30. Местные отделения Организации входят в состав соответствующих Региональных Отделений. Местные отделения действуют на основании Устава Организации на территории органа местного самоуправления, с учетом административно-территориального деления субъекта Российской Федерации. Местные отделения создаются на основании решения Общего собрания Местного отделения при наличии не менее трех членов.
7.31.  Высшим руководящим органом местного отделения является Общее собрание, проводимое по мере необходимости, но не реже одного раза в год. Общее собрание является правомочным, если на нем присутствует более половины членов Местного отделения. Решения принимаются простым большинством голосов членов, присутствующих на собрании, при наличии кворума. Форма голосования определяется Общим собранием.
7.32. К исключительной компетенции Общего собрания Местного отделения относится:
— определение в соответствии с решениями Конференции Организации, Общего собрания РО, основных направлений деятельности Местного отделения;
— избрание делегатов на Общее собрание РО;
— избрание членов Совета Местного отделения сроком на 3 года, а также досрочное прекращение их полномочий;
— избрание Контрольно-Ревизионной Комиссии (контролера-ревизора), сроком на  3 года и досрочное прекращение их полномочий;
— утверждение отчетов Совета и Контрольно-Ревизионной Комиссии Местного отделения Организации;
— принятие решения с требованием созыва внеочередного Общего собрания РО.
7.33.  Руководитель местного отделения Организации:
— организует исполнение решений Конференции Организации, Общего собрания Регионального Отделения и Общего собрания Местного отделения, решения  руководящих и Контрольно-Ревизионных Органов Организации;
представляет Местное отделение во взаимоотношениях с органами государственной власти, местного самоуправления и общественными Объединениями;
— созывает и ведет Общие собрания Местного отделения Организации;
подписывает Протоколы Общего собрания Местного отделения,  Совета Местного отделения, а так же другие документы  и  выдает доверенности;
— распределяет обязанности между заместителями руководителя (начальника) и членами Совета Местного отделения Организации;
действует от имени Местного отделения без доверенности;
— распоряжается имуществом и средствами Местного отделения в пределах своей компетенции, с подотчетностью Совету Местного отделения;
открывает счета Местного отделения и закрывает их;
— принимает на работу и увольняет штатных сотрудников;
— устанавливает должностные оклады штатным сотрудникам в соответствии с трудовым законодательством РФ;
— имеет право первой подписи на финансовых документах Местного отделения Организации;
— организует ведение и хранение протоколов Общих собраний Местного отделения, а также всех документов, полученных от вышестоящих органов Организации, государственных органов и общественных организаций;
— подотчетен Общему собранию Местного отделения и Совету Местного отделения;
— осуществляет иные полномочия, кроме отнесенных к исключительной компетенции других органов;
— часть своих полномочий может передавать заместителю.
7.34.   Руководитель Местного отделения является Председателем Совета Местного отделения по должности.
7.35.  Во время отсутствия руководителя Местного отделения, его обязанности  исполняет  заместитель.
7.36.  Досрочное освобождение от должности Руководителя  Местного отделения Организации, производится решением  внеочередного  Общего собрания Местного отделения по его личному письменному заявлению, при невозможности исполнять обязанности руководителя, либо по требованию более половины  членов Местного   отделения, либо по письменному требованию Контрольно-Ревизионной Комиссии Местного отделения, или в связи: с неоднократными грубыми нарушениями Устава Организации,  неоднократным невыполнением решений вышестоящих руководящих Органов Организации, совершение действий, наносящих ущерб Организации.
Решение считается принятым, если за него проголосовало квалифицированное  большинство на внеочередном Общем собрании Местного отделения Организации.
7.37. Совет Местного отделения Организации является постоянно действующим коллегиальным руководящим  органом;
Совет Местного отделения Организации избирается простым большинством голосов  членов присутствующих на общем собрании  Местного отделения сроком на 3 года при наличии кворума.
Количественный состав членов Совета определяется Общим собранием Местного отделения Организации.
7.38. К компетенции Совета Местного отделения Организации относится:
— принятие решения о проведении Общего собрания Местного отделения; определение проекта повестки дня и организация проведения данного Общего собрания;
— организация выполнения решений руководящих и Контрольно-Ревизионных Органов Организации, решений Руководящих Органов РО, решений Общего собрания Местного отделения;
— осуществление  прав юридического лица и исполнение его обязанностей от имени Местного отделения производится  в случае приобретения Местным отделением статуса  юридического  лица;
— рассмотрение вопросов о вхождении в Организацию членов – физических лиц;
— осуществление взаимоотношений с местными органами власти и общественными организациями;
—   утверждение планов работы Местного отделения Организации;
осуществление иных полномочий, кроме отнесенных к исключительной компетенции других органов.
7.39. Совет Местного отделения подотчетен Общему собранию Местного отделения Организации.
7.40. Заседания Совета Местного отделения созываются Председателем Совета Местного отделения, либо по его поручению заместителем Председателя Совета по мере необходимости, но не реже одного раза в месяц. Решения принимаются простым большинством голосов членов Совета, при наличии кворума. Форма голосования определяется Советом Местного отделения. Протоколы Совета Местного отделения подписывает Председатель Совета и секретарь, ведущий протокол.
7.41. Досрочное прекращение полномочий членов Совета Местного отделения производится решением внеочередного Общего собрания, простым большинством голосов членов Местного отделения при наличии кворума за: неоднократные грубейшие нарушения Устава Организации, невыполнение решений Общего собрания Местного отделения, самоустранение от работы в Совете, в связи с заявлением о сложении с себя полномочий, в связи с невозможностью исполнения своих обязанностей.
7.42. Заместитель Председателя Совета Местного отделения Организации:
— избирается простым большинством голосов членов присутствующих на Общем собрании Местного отделения при наличии кворума, сроком на  3 года.
Заместитель Председателя Совета Местного отделения:
— организует планирование работы Совета Местного отделения;
— участвует в выполнении решений руководящих органов Организации: Регионального отделения, Местного отделения и  решений их Общих собраний;
— подписывает документы Местного отделения и  выдает доверенности;
осуществляет контроль за своевременностью выполнения решений Общего собрания и Совета Местного отделения;
— выполняет поручения Председателя Совета Местного отделения связанные с его деятельностью, а так же  поручения Совета Местного отделения;
— действует от имени Местного отделения без доверенности;
— в случае отсутствия Председателя Местного отделения, выполняет его  обязанности, определяемые  Уставом  Организации;
— персонально  отчитывается  перед  Общим собранием Местного отделения о своей деятельности.
7.43.   Досрочное  освобождение от должности Заместителя Председателя Совета Местного отделения производится решением Общего собрания Местного отделения, по его личному письменному заявлению, либо по представлению Председателя Местного отделения за: невыполнение им своих обязанностей, совершение действий, дискредитирующих Организацию, неоднократные грубые нарушения Устава Организации, неоднократные невыполнения решений вышестоящих руководящих органов. Решение считается принятым, если за него проголосовало более половины членов Местного отделения, при наличии кворума.
7.44. Контрольно — Ревизионным Органом Местного отделения, Организации является Контрольно-Ревизионная Комиссия (КРК), избираемая Общим собранием Местного отделения при наличии в составе Местного отделения не менее 15 членов.
При меньшем количестве участников Местного отделения, Общее собрание избирает Контролера-Ревизора, сроком на 3 года. Контролер-Ревизор  Местного отделения пользуется полномочиями КРК, определяемыми Уставом Организации и Положением о Контрольно-Ревизионных Комиссиях Организации.
КРК (контролер-ревизор) Местного отделения, избирается  Общим  собранием Местного отделения сроком  на 3 года, простым большинством членов Общего собрания, при наличии кворума и подотчетна Общему собранию Местного отделения.
КРК Местного отделения (контролер-ревизор), действует на основании настоящего Устава и Положения о КРК Организации, утверждаемым Конференцией Организации.
КРК Местного отделения (контролер-ревизор) осуществляет проверки финансово-хозяйственной и уставной деятельности  по мере необходимости, но не реже одного раза в год, может проводить внеплановые и целевые проверки. Члены Совета и штатные работники Местного отделения не могут быть членами КРК Местного отделения (контролером-ревизором).
7.45.   К компетенции КРК (контролера-ревизора) Местного отделения  Организации относится:
— проверка соблюдения уставных требований Местного отделения;
контроль финансово-хозяйственной деятельности Местного отделения Организации;
— выдвижение письменного требования о созыве внеочередного Общего собрания, в случае несоблюдения Председателем Совета или Советом Местного отделения Устава Организации. Решение принимается 2/3 голосов членов КРК Местного отделения;
— избрание заместителя Председателя КРК Местного отделения сроком на 3 года;
— участие членов КРК Местного отделения в заседаниях Совета Местного отделения Организации, с правом совещательного голоса; письменное информирование Председателя Совета и членов Совета о проведенных проверках и их результатах;
— письменное представление в Совет Местного отделения Организации итогов проверок финансово-хозяйственной деятельности  с рекомендациями по работе с материалами проверок, в том числе и по устранению выявленных недостатков и указанием порядка, информирования КРК по выполнению указанных рекомендаций;
— отчетность о своей деятельности перед Общим собранием Местного отделения.
7.46.  Председатель  КРК   Местного отделения Организации  избирается  Общим  собранием Местного отделения и большинством голосов членов Местного отделения при наличии кворума, сроком на  3 года.
Компетенция Председателя КРК Местного отделения Организации:
— организует работу Контрольно-Ревизионной Комиссии Местного отделения Организации;
— проводит заседания КРК Местного отделения Организации в соответствии с Положением о Контрольно-Ревизионных Комиссиях Организации;
— лично участвует в проверке уставной и финансово-хозяйственной деятельности Местного отделения, подписывает акты, визирует другие материалы проверок;
— вносит представления в Совет или на имя Председателя Совета об итогах проверок уставной и финансово-хозяйственной деятельности Местного отделения Организации;
— участвует в заседаниях Совета Местного отделения Организации с правом совещательного голоса;
— отчитывается перед Общим собранием Местного отделения о своей деятельности и работе КРК Местного отделения.
7.47. Досрочное освобождение от обязанностей Председателя КРК Местного отделения производится  решением  внеочередного Общего собрания Местного отделения по его письменному заявлению, при невозможности им выполнять обязанности Председателя КРК Местного отделения за: совершение действий, дискредитирующих Организацию, грубые неоднократные нарушения Устава Организации, самоустранение от работы в КРК Местного отделения по решению не менее 2/3 членов КРК Местного отделения.
7.48. При невозможности Председателем Контрольно-Ревизионной комиссии исполнять свои обязанности, его полномочия осуществляет заместитель Председателя КРК Местного отделения до избрания Председателя КРК Местного отделения на внеочередном Общем собрании Местного отделения, созываемом Советом Местного отделения Организации.
Заместитель Председателя КРК Местного отделения Организации:
—  избирается КРК, сроком на  3 года и ей подотчетен;
— выполняет поручения КРК Местного отделения и Председателя КРК Местного отделения;
— отвечает за сферу деятельности, порученную Председателем КРК Местного отделения.
7.49. Местные отделения Организации, могут приобретать права юридического лица в порядке, определяемом действующим законодательством РФ.
8.  Имущество Организации и источники его формирования.
8.1. Организация может иметь в собственности здания, сооружения, жилищный фонд, оборудование, инвентарь, денежные средства в рублях и иностранной валюте, ценные бумаги и иное имущество. Организация может иметь в собственности или бессрочном пользовании земельные участки.
8.2. Организация отвечает по своим обязательствам тем своим имуществом, на которое по законодательству Российской Федерации может быть обращено взыскание.
8.3.  Имущество Организации формируется на основе вступительных и членских взносов; добровольных взносов и пожертвований; поступлений от проводимых в соответствии с уставом Организации лекций, выставок, лотерей, аукционов, спортивных и иных мероприятий; доходов от предпринимательской деятельности Организации; гражданско-правовых сделок; внешне экономической деятельности; других не запрещенных законом поступлений.
8.4. Каждый отдельный член Организации не имеет права собственности на долю имущества, принадлежащего Организации. Структурные подразделения Организации, осуществляющие свою деятельность на основе настоящего Устава, не имеют права собственности на имущество Организации. Имущество Организации может быть закреплено за ними на праве оперативного управления.
9.    Порядок внесения изменений и дополнений в Устав.
9.1.   Изменения и дополнения в Устав Организации рассматриваются и принимаются Конференцией Организации, квалифицированным большинством в 2/3 голосов присутствующих делегатов, при наличии кворума.
9.2.   Изменения и дополнения в Устав Организации регистрируются в установленном Законом порядке.
10.    Реорганизация и ликвидация Организации:
Реорганизация Организации (слияние, присоединение, преобразование, разделение, выделение) или его ликвидация осуществляется в соответствии с действующим законодательством РФ по решению Конференции, принятому квалифицированным большинством в 2\3 голосов присутствующих делегатов при наличии кворума.
Ликвидация Организации производится ликвидационной комиссией, назначаемой Конференцией. Ликвидационная комиссия оценивает активы, рассчитывается с кредиторами и дебиторами, составляет ликвидационный баланс и представляет его на утверждение Конференции.
Организация может быть ликвидирована по решению суда в соответствии с действующим Законодательством РФ.
Имущество Организации, ликвидируемой по решению Конференции, после удовлетворения требований кредиторов и исполнения других обязательных платежей, предусмотренных Законодательством Российской Федерации, передается на цели, предусмотренные Уставом Организации.
При реорганизации Организации ее документы передаются в соответствии с действующим законодательством РФ правопреемнику. При ликвидации Организации документы постоянного хранения, имеющие научно-историческое значение, документы по личному составу (приказы, личные дела и карточки учета, лицевые счета и т.п.) передаются на хранение в госархив в установленном порядке. Передача и упорядочение документов осуществляется силами и за счет средств Организации в соответствии с требованиями архивных органов.
Ликвидация считается завершенной, а Организация прекратившей свою деятельность, с момента внесения записи об этом в единый государственный реестр юридических лиц.
10.7. Прекращение деятельности филиалов и представительств осуществляются решением Правления 2/3 его голосов при наличии кворума.
10.8 О ликвидации или реорганизации Организации сообщается в уполномоченный орган для исключения ее из Единого государственного реестра юридических  лиц.

Председатель  Правления-
Генеральный  директор
Организации
И.Г. Разинков